Empresa & Familia
Un espacio para el éxito empresario y la felicidad familiar.
[trx_sc_button type=»default» new_window=»» align=»center» text_align=»center» icon_position=»left» hide_on_desktop=»» hide_on_notebook=»» hide_on_tablet=»» hide_on_mobile=»» link=»#» title=»ÚLTIMO PROGRAMA»]
[trx_sc_title title_style=»accent» link_style=»default» title=»Nuestros emisiones» subtitle=»ESCUCHA NUESTROS PROGRAMAS»][trx_sc_content size=»none» push=»tiny» push_hide_on_tablet=»» push_hide_on_mobile=»» number_position=»br» title_style=»default» link_style=»default»][trx_sc_button type=»simple» size=»small» color_style=»dark» new_window=»» align=»right» icon_position=»left» hide_on_desktop=»» hide_on_notebook=»» hide_on_tablet=»» hide_on_mobile=»» link=»https://www.empresayfamiliaradio.com/index.php/programas/» title=»Ver todos»][/trx_sc_content]
Cómo evolucionar con la incorporación de la segunda generación familiar – Ricardo Mojievic
Ricardo Miojevic: “En nuestros 30 años como empresa, los primeros 15 no había reuniones. Pero hay que aprender a hacerlas, a darles un marco de orden y previsibilidad, y a cumplir luego con lo que se decide en ellas” En este segundo bloque, Ricardo Miojevic, cofundador de la firma santafesina Exintrader, explica cómo fueron evolucionando […]
Temas emocionales en la empresa familiar – Adriana Zamar y Eduardo Larriera
Eduardo Larriera: “Ayudamos a padres e hijos a no discutir para imponer su propio punto de vista, sino a enfocarse en lo que la empresa necesita” Adriana Zamar: “No todas las empresas de familia tienen la misma idea sobre qué significa el éxito y qué la felicidad” En esta primera parte, Eduardo Larriera y Adriana […]
El impuesto a la herencia
Un anuncio significativo: a partir del 2022 se impulsará que las provincias establezcan el impuesto a la herencia. ¿Es conveniente hacerlo?
Las claves para el éxito de una empresa familiar
Leonardo Glikin explica y analiza en su columna para Radio Perfil los 12 factores claves para el éxito de una empresa familiar. Valores familiares, familiares no involucrados en el negocio, las pautas para el ingreso de nuevos miembros de la familia. Estructura de remuneración, planificación estratégica y más temas de relevancia para tener en cuenta.
“La gran novedad de 2021 es que se están haciendo acuerdos entre los que futuros titulares de la empresa, para que entren en vigencia cuando la hereden” Liliana Hers
50° programa de 2021 de “Empresa y Familia – Modelo para armar”, conducido por Leonardo Glikin y Carlos Liascovich. En la primera parte, Liliana Hers, de Caps Consultores, explica las nuevas consultas que están haciendo las empresas de familia a partir del segundo año de vigencia de la pandemia. Bloque 1 Carlos Liascovich: Buen […]
“A todas las empresas de familia les recomiendo lo mismo: – hagan el Protocolo’” Mario Medoro
En este segundo bloque, Mario Medoro, al frente de la empresa familiar que cumplirá 85 años en 2022, explica cómo fue el proceso interno de debate y firma del Protocolo familiar. BLOQUE 2 CL: En este segundo bloque de Empresa y Familia tenemos, Leonardo, a un invitado que creo que nos va a ayudar muchísimo […]
[trx_sc_title title_style=»accent» link_style=»default» title=»Nos acompañan»]
[trx_sc_title title_style=»default» link_style=»default» title=»Radio Perfil» subtitle=»FM 101.9 | Sábados de 9 a 10 hs.»]
[trx_sc_content size=»90p» float=»left» shift_x=»tiny_negative» number_position=»br» title_style=»default» link_style=»default»]
Modelo para armar
Modelo para armar
Un espacio para el éxito empresario y la felicidad familiar.
[/trx_sc_content]